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    2018年貴陽(yáng)市花溪區(qū)民政局招聘1名公益性崗位公告(11月7-9日?qǐng)?bào)名)

      因工作需要,本單位現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘公益性崗位人員1名,招聘事項(xiàng)公告如下:

      一、招聘崗位、名額及職責(zé)

      崗位:花溪區(qū)民政局公益性崗位1名。

      職責(zé):負(fù)責(zé)社會(huì)救助保障相關(guān)協(xié)助工作。

      二、招聘原則、條件及援助對(duì)象

      (一)招聘原則

      堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則;堅(jiān)持自愿報(bào)名、雙向選擇、擇優(yōu)聘用、困難援助的原則。

      (二)招聘條件

      1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律,熱愛(ài)祖國(guó)、熱愛(ài)社會(huì)主義,有良好的政治素質(zhì)和道德品質(zhì),具有為人民服務(wù)的思想,服從單位工作分配,遵守單位管理規(guī)定。

      2.五官端正,身體健康,年齡在40周歲以下,男女不限,戶(hù)籍不限(外縣戶(hù)籍,需持有花溪區(qū)《居住證》)。

      3.在公共就業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行了失業(yè)登記并進(jìn)行就業(yè)困難認(rèn)定的,有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望,符合《貴州省公益性崗位管理辦法》和《貴陽(yáng)市公益性崗位管理辦法》規(guī)定的各類(lèi)人員。

      4.熟悉辦公軟件基本操作,有一定的公文寫(xiě)作基礎(chǔ),語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),具有一定的協(xié)調(diào)組織能力和應(yīng)變能力。

      (三)援助對(duì)象與范圍

      1.就業(yè)困難人員:

      (1)享受最低生活保障的失業(yè)人員。

      (2)持《殘疾證》的殘疾失業(yè)人員(具有從事簡(jiǎn)單獨(dú)立勞動(dòng)能力,能勝任應(yīng)聘崗位工作)。

      (3)連續(xù)失業(yè)一年以上的長(zhǎng)期失業(yè)人員。

      (4)失去土地的農(nóng)民轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)戶(hù)口的失業(yè)人員。

      (5)省人民政府同意確定的就業(yè)困難高校畢業(yè)生。

      (6)夫妻雙方無(wú)一人就業(yè)且無(wú)一子女就業(yè)的困難家庭失業(yè)人員(即零就業(yè)家庭)。

      (7)省級(jí)以上人民政府確定的其他就業(yè)困難對(duì)象。

      就業(yè)困難的高校畢業(yè)生具體包括:①城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭或享受最低生活保障家庭的高校畢業(yè)生;②在校期間申請(qǐng)并獲得了助學(xué)貸款的高校畢業(yè)生;③父母雙方(單方)持《殘疾證》,全部或部分喪失勞動(dòng)能力或本人持《殘疾證》的高校畢業(yè)生;④學(xué)生在校期間家庭發(fā)生重大變故或?yàn)?zāi)難,經(jīng)民政部門(mén)認(rèn)定屬社會(huì)扶助對(duì)象的高校畢業(yè)生;⑤登記失業(yè)一年以上仍未就業(yè)的高校畢業(yè)生。

      2.零就業(yè)家庭成員

      零就業(yè)家庭:是指法定勞動(dòng)年齡內(nèi)的家庭成員均處于失業(yè)狀態(tài)的城市居民家庭中的登記失業(yè)人員。

      (四)下列人員不屬于就業(yè)援助對(duì)象

      1.違反計(jì)劃生育的人員(能夠提供計(jì)生部門(mén)出具的“雙承信、雙承諾”證明的人員除外)。

      2.處于緩刑期間或戒毒期間的人員。

      3.家庭有收入且月均收入超過(guò)當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的人員。

      4.就業(yè)困難人員家庭成員中已有一人在公益性崗位就業(yè)的人員(同一戶(hù)口簿的就業(yè)困難成員只援助1人)。

      5.已享受公益性崗位補(bǔ)貼期限滿(mǎn)2年以上的人員(不包括零就業(yè)家庭成員)。

      6.正在享受創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款扶持政策及到期不按時(shí)還貸的或持有工商《營(yíng)業(yè)執(zhí)照》、交通運(yùn)輸《營(yíng)運(yùn)證》的人員。

      7.正在享受靈活就業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的人員。

      8.未與企業(yè)解除勞動(dòng)關(guān)系的人員。

      9.曾享受過(guò)公益性崗位補(bǔ)貼,因各種原因已離崗人員。

      三、招聘程序

      (一)報(bào)名

      1.報(bào)名時(shí)間:2018年11月7日至2018年11月9日(早上9:00-12:00,下午13:00-17:00)。備注:報(bào)名人員滿(mǎn)20名截止。

      2.報(bào)名地點(diǎn):貴陽(yáng)花溪區(qū)陽(yáng)光社區(qū)霞暉路175號(hào)花溪區(qū)民政局2樓局辦公室(工商銀行斜對(duì)面)。

      3.報(bào)名所需材料:

     、佟渡矸葑C》、《戶(hù)口簿》原件及復(fù)印件;

     、诋厴I(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件;

     、燮渌嚓P(guān)證明材料,如:《就業(yè)失業(yè)登記證》原件及復(fù)印件、享受低保失業(yè)人員《低保證》、困難高校畢業(yè)生《助學(xué)貸款證明》、零就業(yè)家庭認(rèn)定材料、解除勞動(dòng)關(guān)系證明等。

      (二)資格審查

      區(qū)民政局將對(duì)報(bào)名人員的資格條件、有關(guān)材料進(jìn)行審查,審查通過(guò)擇優(yōu)進(jìn)入招聘面試。

      (三)面試

      面試由區(qū)民政局辦公室組織實(shí)施,面試成績(jī)從高到低排列,第一名列為擬聘對(duì)象。

      (四)體檢

      1.依據(jù)考試成績(jī)分?jǐn)?shù)從高到低的排名順序,按招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員名單。

      2.本次體檢參照事業(yè)單位招錄體檢通用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。

      3.體檢工作由區(qū)民政局統(tǒng)一安排在指定的縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行體檢并出具體檢結(jié)論。其他醫(yī)院體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。

      4.體檢考生對(duì)體檢項(xiàng)目要求復(fù)查的,應(yīng)在收到體檢結(jié)果后當(dāng)日提出復(fù)查申請(qǐng)。

      5.體檢時(shí)間另行通知。

      6.體檢費(fèi)用自理。

      (五)公示

      面向社會(huì)對(duì)擬聘人員進(jìn)行7天公示。

      (六)合同簽訂

      經(jīng)公示期滿(mǎn)對(duì)擬聘人員無(wú)異議的,將正式錄用,簽訂聘用合同。

      四、聘用管理及待遇

      (一)聘用期限。從上崗之日起,最長(zhǎng)不超過(guò)3年。實(shí)行1個(gè)月試用期,聘用合同一年一簽。

      (二)聘用管理。受聘人員嚴(yán)格按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定和崗位需要安排上崗,接受單位干部管理相關(guān)制度約束,堅(jiān)決服從安排和履行崗位職責(zé)、嚴(yán)格遵守單位紀(jì)律和工作制度。

      (三)工作時(shí)間。周一至周五;早上9:00-12:00,下午13:00-17:00。

      (四)薪資待遇。基本工資為1680元(根據(jù)每年最低工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整);職工午餐補(bǔ)貼500元/月;績(jī)效500元/月;年度目標(biāo)考核獎(jiǎng)10000元(參照2017年度標(biāo)準(zhǔn));工作滿(mǎn)一年后,增加崗位補(bǔ)貼200元/月;工齡工資:滿(mǎn)5年不滿(mǎn)10年,每月100元,滿(mǎn)10年不滿(mǎn)15年,每月200元。以上待遇含“五險(xiǎn)”(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn))。

      五、本公告由花溪區(qū)民政局辦公室負(fù)責(zé)解釋。

      聯(lián)系人:沈 挺 聯(lián)系方式:0851-83851813

      貴陽(yáng)花溪區(qū)民政局

      2018年11月6日

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