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    2018年貴陽市維穩(wěn)指揮調(diào)度中心招聘1名工作人員簡章(10月17-22日報(bào)名)

      因工作需要,貴陽市維穩(wěn)指揮調(diào)度中心委托貴州林城勞務(wù)派遣有限責(zé)任公司招聘工作人員,現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員1名,工作人員不具備國家公務(wù)員及事業(yè)編制身份,屬于輔助性崗位。根據(jù)有關(guān)規(guī)定,按照公開、公平、公正的原則,特制定本簡章。

      一、招聘條件、招聘崗位

    崗位名稱

    崗位職能簡介

    人數(shù)

    學(xué)歷/專業(yè)

    條件

    辦公室工作人員

    負(fù)責(zé)維穩(wěn)指揮調(diào)度中心文秘、信息數(shù)據(jù)平臺的數(shù)據(jù)錄入、維護(hù)、更新及應(yīng)用推廣等綜合性事務(wù)工作。

    1

    年齡35歲以下,本科學(xué)歷,計(jì)算機(jī)類、中文、法律、新聞及相關(guān)專業(yè)

    1.遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信、愛崗敬業(yè)、身體健康;
      2.具有良好的溝通表達(dá)能力和承壓履職能力;
      3.年齡35歲以下,本科學(xué)歷,計(jì)算機(jī)類、中文、法律、新聞及相關(guān)專業(yè)。
      
     

     

      待遇:基本工資2000元/月,崗位補(bǔ)貼300元/月,值班補(bǔ)貼80元/次,工齡工資50元/年。初級員工級別工資100元,中級員工級別工資200元,高級員工級別工資300元。(工資含個(gè)人社保承擔(dān)部分)

      二、本次聘用人員將按照《勞動法》及《勞動合同法》的規(guī)定,單位為聘用人員繳納有關(guān)社會保險(xiǎn)并發(fā)放勞動報(bào)酬。

      聘用人員試用期兩個(gè)月,試用期只享受基本工資,試用期滿后,本科生可套初級員工工資,工作一年以后,根據(jù)表現(xiàn)情況可評中級員工。研究生可直接套中級員工工資。

      招聘形式

      (一)發(fā)布公告

      通過貴陽人力資源網(wǎng)及貴陽市人力資源市場招聘大廳發(fā)布招聘公告。

      (二)投檔

      1、報(bào)名方式:采取郵件在線投檔的方式進(jìn)行。

      2、報(bào)名時(shí)間:2018年10月17日上午10:00時(shí)至10月22日下午16:00時(shí)止。

      3、報(bào)名程序:報(bào)考人員請下載《報(bào)名登記表》填寫個(gè)人簡歷,通過郵件的方式提交報(bào)名申請至244739576@qq.com

      4、郵件報(bào)名資料

      (1)郵箱投檔的郵件名稱統(tǒng)一為“姓名+貴陽市維穩(wěn)指揮調(diào)度中心”。如“張三+貴陽市維穩(wěn)指揮調(diào)度中心”,郵件附件為個(gè)人如實(shí)填寫的《報(bào)名登記表》和報(bào)名者的學(xué)歷證書(畢業(yè)證書電子版)。

      (三)面試

      凡經(jīng)郵箱投遞報(bào)名符合條件的考生應(yīng)按下列要求,參加現(xiàn)場面試。

      時(shí)間、地點(diǎn):根據(jù)報(bào)名情況另行電話通知,請報(bào)名者保持通訊設(shè)備的暢通。

      (四)用工方式

      本次招聘的人員工資待遇將按《勞動法》的規(guī)定,采取由貴陽市維穩(wěn)指揮調(diào)度中心工作向貴陽林城人才派遣公司統(tǒng)一支付,用工方式由貴陽林城人才派遣公司同聘用人員簽訂勞動合同,派遣至貴陽市維穩(wěn)指揮調(diào)度中心工作。

      附件:1. 報(bào) 名 登 記 表.docx(點(diǎn)擊下載

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