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    2024年安龍縣五福街道招聘1名公益性崗位(村級協(xié)理員,11月30-12月2日報(bào)名)

    本次招考報(bào)名指導(dǎo)及備考資料領(lǐng)。點(diǎn)擊咨詢


      一:招聘崗位

      (一)五福街道辦事處廷必村基層人力資源和社會保障協(xié)理員1名。

      (二)工作地點(diǎn):安龍縣五福街道廷必村民委員會。

      二:招聘條件

      (一)戶籍:僅限安龍縣內(nèi)戶籍;

      (二)基本條件:大專及以上學(xué)歷,男女不限,年齡18-40周歲;無違法犯罪記錄,遵守紀(jì)律,工作熱情,服從安排,熟悉電腦操作及應(yīng)用,具有一定溝通協(xié)調(diào)能力。

      (三)符合以下就業(yè)困難人員條件之一:

      1、在校期間申請并獲得了助學(xué)貸款的高校畢業(yè)生;

      2、城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭或享受最低生活保障家庭的高校畢業(yè)生;

      3、登記失業(yè)一年以上仍未就業(yè)的高校畢業(yè)生(指的是畢業(yè)年度內(nèi)未就業(yè)并登記失業(yè)的高校畢業(yè)生,“登記失業(yè)一年以上”指的是辦理時(shí)間不是失業(yè)時(shí)間);

      4、父母雙方(單方)持殘疾證,全部或部分喪失勞動(dòng)能力或本人持殘疾證的高校畢業(yè)生;

      5、在校期間家庭發(fā)生重大變故或?yàn)?zāi)難,經(jīng)民政部門認(rèn)定屬社會扶持對象的高校畢業(yè)生。

      6、失去土地的農(nóng)民轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)戶口的失業(yè)人員

      三:以下人員不予聘用

      (一)曾被紀(jì)檢監(jiān)察、司法機(jī)關(guān)立案審查的;

      (二)有犯罪前科或違法違紀(jì)受到處罰、處分未解除的;

      (三)有刑事責(zé)任史、吸毒史的;

      (四)曾被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位聘用,不適應(yīng)工作被解聘或因違紀(jì)違法被開除的;

      (五)在職公益性崗位人員;

      (六)現(xiàn)役軍人、在讀學(xué)生;

      (七)其他不宜聘用的情況。

      四:薪資待遇

      聘用人員的工資及社會保險(xiǎn)待遇按安龍縣公益性崗位現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,單位結(jié)合聘用人員工作量及表現(xiàn)情況給予一定補(bǔ)助。

      五:報(bào)名時(shí)間及資格審查

      (一)報(bào)名時(shí)間:2024年11月30日上午8:30—2024年12月2日下午17:30;

      (二)公益性崗位報(bào)名時(shí)須持以下材料:

      1.《居民身份證》正反面(掃描件);

      2.戶口冊第1頁及本人戶籍信息頁(掃描件);

      3.《畢業(yè)證書》(掃描件);

      4.就業(yè)困難人員條件1到6其中之一所對應(yīng)的證明材料(如:獲得助學(xué)貸款的高校畢業(yè)生提供貸款或還款依據(jù)等);

      5.安龍縣公益性崗位報(bào)名登記表。

      (三)報(bào)名方式:

      符合招聘條件的人員,采取發(fā)送電子郵件的方式報(bào)名,將以上材料打包以“名字+聯(lián)系電話+申請崗位名稱”為文件名發(fā)送至郵箱9894979@qq.com。報(bào)名時(shí)應(yīng)如實(shí)填寫和提供有關(guān)信息,凡弄虛作假或不符合聘用條件者,一經(jīng)查實(shí),取消聘用資格,責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)。

      (四)聯(lián)系電話:0859-2266645。

      六:面試及錄用面試時(shí)間

      面試時(shí)間待定,具體時(shí)間另行通知。面試方式: 由安龍縣五福街道辦事處對報(bào)名人員進(jìn)行資格審核后擇優(yōu)確定進(jìn)入面試人員并電話通知,面試采取面對面交流的方式進(jìn)行。

      七:管理

      (一)應(yīng)聘人員經(jīng)資格審核、面試被確定聘用后,按公益性崗位聘用程序用人單位與擬聘人員簽訂《勞動(dòng)合同》,實(shí)行合同一年一簽制,服務(wù)期從簽訂聘用合同起計(jì)算,每年按規(guī)定組織年度考核,考核合格后續(xù)簽合同,聘用年限最長不超過三年。

      (二)被聘用人員要嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī)和用人單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從單位的管理。工作期間如果出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象,用人單位有權(quán)解除勞動(dòng)合同。

      (三)聘用人員至少服務(wù)一年(被錄用為公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員等除外),若自愿提出解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)按照合同有關(guān)規(guī)定提前1個(gè)月告知用人單位,具體事宜由雙方協(xié)商解決。

      附件:安龍縣公益性崗位報(bào)名登記表(點(diǎn)擊下載

    安龍縣人民政府五福街道辦事處

    2024年11月29日

      (信息來源:https://www.gzal.gov.cn/xzjdbsc/wfjdbsc/zfxxgk_5708097/fdzdgknr_5708100/lzyj_5709338/202411/t20241129_86151973.html)


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